Vous avez manqué nos InfoSéjours ? Pas de souci ! Voici un résumé de ce qu’il faut savoir.
Pourquoi ce séjour ?
Parce qu’il se distingue d’une formation ordinaire sur plusieurs aspects :
- Le groupe est constitué d’une dizaine de participants·es déjà titrés·es (formation ES ou HES).
- Il s’agit davantage de coformation hors mur et entre pairs que de cours ex cathedra en école.
- Les apports (concepts, moyens, outils…) sont ciblés sur les situations présentées au groupe.
- Les activités de ressourcement contribuent à la détente, au recentrage et à l’assimilation.
En structure, il n’y a guère de temps pour prendre du recul, réfléchir à sa pratique et chercher de nouveaux outils. Ce séjour est pensé comme une parenthèse : un temps hors du rythme effréné, pour analyser, échanger, projeter, mais aussi souffler et repartir reboostés·es.
Pour quels profils ?
Pour les professionnels·les formés·es du domaine social : éducateurs·trices sociaux et de l’enfance, assistants·es socioéducatifs·ves, maîtres·sses et accompagnants·es socioprofessionnels·les… qui ressentent le besoin de :
- partager leurs questionnements et difficultés,
- renforcer leurs compétences et leur posture,
- élaborer des pistes concrètes pour leurs situations.
Ces professionnels·les peuvent être de différentes structures sociales, des groupes de travail ou équipes interdisciplinaires œuvrant ensemble, si possible sans aucun rapport hiérarchique. Ils/elles sont motivés·es à évoluer dans leur pratique et à offrir les meilleures prestations possibles.
Pour quel budget ?
Le tarif par personne est de 1’097.- en chambre individuelle ou 992.- en chambre double. Il inclut 12 heures de formation, 8 heures de ressourcement et les forfaits y relatifs, 3 nuits en hôtel 3 étoiles, 6 repas, 3 pauses, du mercredi soir au samedi à midi.
Le séjour peut être financé par votre structure. Généralement, entre 60 % et 100 % des frais sont pris en charge. A noter qu’une formation n’est pas une dépense mais un investissement pour évoluer et faire progresser une équipe (motivation, efficience, stabilité).
Qu’est-ce que l’APP ?
- Il s’agit d’analyse de pratiques professionnelles sur vos difficultés au travail.
- Chaque participant·e nous transmet au préalable une situation (cf. canevas).
- Avant le séjour, nous l’analysons et préparons notre coaching et nos apports.
- Pendant le séjour, nous la décortiquons en groupe (intelligence collective).
- Vous repartez avec des outils spécifiques et directement utilisables in situ…
Pour quelles intentions ?
- Prendre du recul par rapport à sa pratique quotidienne ou à des obstacles
- analyser des situations vécues (insatisfaisantes voire problématiques)
- élaborer des pistes de réflexion et d’action en lien avec son activité
- échanger, partager des expériences et réussites avec le groupe
- s’entraider par l’écoute, la bienveillance, des reformulations et feedbacks…
Que permet l’APP ?
- Le renforcement d’une posture professionnelle et d’une pratique réflexive
- la clarification des rôles, des enjeux, des forces et des limites d’action
- l’identification des connaissances et compétences utiles à la situation
- l’élaboration individuelle et collective de nouvelles orientations/options
- le repérage d’éventuels besoins de formation sur des thèmes précis…
Les réflexions sont structurées et centrées sur un travail d’accompagnement d’un collectif constitué ; elles se basent sur des situations professionnelles vécues et amenées par les participant·e·s.
Un exemple d’APP ?
Un maître socioprofessionnel partage sa réalité : accompagner des adultes avec de plus en plus de troubles, tout en répondant à des exigences de production toujours plus fortes. Les dilemmes sont nombreux : comment concilier accompagnement humain et rentabilité ? Comment remplir la mission d’insertion quand les bénéficiaires ont moins de perspectives d’emploi ?
Grâce à l’APP (analyse de pratique professionnelle), la situation est explorée en profondeur. Le groupe apporte son regard, ses expériences et des pistes concrètes, tandis que les animateurs enrichissent la réflexion avec des outils et apports théoriques. Chaque participant·e repart ainsi avec des clés pour passer à l’action, pour faire évoluer la situation problématique proposée.
FAQ – les questions fréquentes
- Je n’ai jamais fait d’analyse de pratiques professionnelles (APP) ; est-ce que c’est pour moi ?
Absolument. Nous accueillons chaque professionnel·le là où il/elle en est. Votre expérience métier, votre envie de la partager, de réfléchir entre pairs, d’aller de l’avant suffisent.
- Et si je n’ose pas présenter ma situation au groupe ?
Chaque participant·e nous soumet une problématique avant le séjour ; la base sera donc déjà préparée. Et le travail de groupe repose sur le devoir de discrétion et la bienveillance.
- Qu’est-ce que ça va m’apporter concrètement ?
L’APP favorise d’abord l’identification détaillée d’une situation insatisfaisante et la prise de recul. Elle vous offre ensuite un espace neutre (hors contexte, confidentiel…) et propice à la réflexion. Grâce aux apports du groupe (intelligence collective) et de l’animateur·trice (compléments théoriques), elle vous amène surtout des pistes de compréhension et d’action.
📅 Prochains séjours – dernières places !
📍 Où : Hôtel Suisse, Champéry
📆 Quand : du 15 au 18 octobre ou du 26 au 29 novembre
👥 Groupe : 10 personnes
Il reste encore quelques places – mais pas pour longtemps…
Je m’inscris https://valerielassueur.ch/inscription/
Valérie Lassueur et Didier Fournier, le duo derrière ce concept, sont prêts à vous accueillir ! 😊